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主題活動

軍事訓練營

2015-01-29 點擊數:1003

培訓對象:
新員工、中層管理人員、公司高管。

核心價值:
  1.訓練成員膽識和勇氣,訓練成員的環境適應能力。
  2.鍛煉成員善用資源的能力。
  3.鍛煉成員成員臨危不亂、隨機應變的能力。
  4.培養團體合作意識,培養成員積極進取的人生態度。
  5.鍛煉成員的執行能力,利于企業發掘領導型的人才。
  6.培養成員的團隊忠誠度。

課程背景:
  軍隊是世界上最有效率的組織,徒人軍事管理訓練營將軍隊的軍事化管理與管理培訓相結合,采用軍事訓練教具進行單兵技能、團隊協作、成員忠誠度等的培訓,讓學員切身參與軍事模擬訓練,體驗軍隊嚴格的軍事規則、戰略戰術、裝備應用等。
  商場如戰場,現代社會是人際關系高速發展與互動的社會,是機遇與風險并存的社會,激烈的競爭無處不在,如同硝煙四起的戰場。軍事化管理訓練營有利于鍛煉員工的心理素質,承壓能力以及提高解決問題的速度與質量,增強團隊凝聚力與組織效率。

訓練內容:
基本軍事技能訓練----
  目的:掌握基礎的軍事動作和技能,一切行動聽指揮,形成整齊劃一的動作要求,培養每位受訓隊員的形與神的默契,鍛煉隊員的儀表、行態,塑造軍人氣質
  內容:整齊報數立正、稍息、跨立停止間轉法、齊步行進與立定、唱軍歌。
野戰對抗訓練----
  目的:鍛煉隊員身體素質、提高隊員迅速反應能力、培養責任感、榮譽感和團隊協作意識。
  內容:CS各式戰役
野外生存訓練----
  目的:考驗隊員在各種環境中的適應和生存能力,鍛煉隊員的勇氣、膽量,發揮個人潛能,培養團隊榮譽感。
  內容:野外生存訓練,野外軍事拉練。


總結與分享:
  目的:分享軍事管理訓練營生活的經驗教訓,分享體驗后的感受,對今后工作生活的展望。
  內容:教官組織隊伍進行簡短訓練講評,所訓單位領導總結評價訓練成果,培訓公司公布訓練成績頒發參訓證書。

訓練形式:
  組織形式:“班、排、連”建制,以競技積分為原則,采取優勝劣汰排名制。
  就餐方式:就餐哨令,齊唱軍歌,聽統一口令開始就餐。
  訓練方式:基本軍事技能和野戰對抗訓練由基地的軍人教官帶隊;團結協作訓練、野外拓展訓練由基地拓展培訓師和軍人教官共同帶隊。全部按軍事化進行管理,嚴格訓練,嚴格要求,做到令行禁止。

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